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深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來，中國電建所屬水電九局黨委緊扣主題主線，堅持以學促干、注重融入融合，一體推進“學查改”與抓實主責主業深融互促，以優良作風凝心聚力、干事創業。 一是統籌學與做，把準高質量發展“方向盤”。堅持把學習習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述和中央八項規定及其實施細則精神貫穿學習教育全過程，牢牢把握中國電建黨委高質量黨建引領保障高質量發展“七對關系”，構建“黨委領學+支部跟學+黨員踐學”三級聯動學習體系，突出抓好新提拔干部、年輕干部、關鍵崗位干部的學習教育，舉辦總經濟師及商務骨干、設備物資管理、項目經理、總會計師及財務骨干職能素養提升等專項培訓，設置政治力模塊深度解讀中央八項規定精神，將學習教育與貫通落實集團黨委堅持黨的領導加強黨的建設的“21條意見”、“雙引雙建”黨建工程、整治形式主義為基層減負以及水電九局“高質量發展拓展年”行動、黨委“十件實事”等工作深度融合、統籌推進。 二是協同查與治，激活高質量發展“動力源”。堅持把貫徹中央八項規定精神嵌入企業治理全鏈條，圍繞2個問題清單28個方面問題、基層“四風”10種隱形變異表現、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、集中整治違規吃喝7個方面任務，聚焦政策認知度、執行薄弱環節、管理示范效應及作風建設問題排查四大維度，開展問卷調查，結合內部審計、巡察整改評估“回頭看”、項目聯合巡查、綜合監督檢查、信訪反映等途徑，扎實開展學習教育工作“回頭看”，全面查清盲區、查實短板、查準隱患，建立全級次問題清單和集中整治臺賬。堅持開門教育，兩級黨委班子帶頭深入基層一線調研，廣泛聽取基層干部群眾意見建議，了解并推動職工群眾“急難愁盼”和基層突出問題逐步解決。 三是貫通改與效，筑牢高質量發展“壓艙石”。堅持“當下改”與“長久立”相結合，推進問題整改整治與強化戰略導向、推進高質量發展相貫通，突出問題整改“點線面”，堵塞“出血點”，學習教育期間修訂完善《國內公務接待管理辦法》《企業負責人履職待遇、業務支出管理辦法》《公務用車管理辦法》等制度近30項，優化流程11項。深入實施中國電建黨委部署的“上級滿意、基層滿意”的“雙滿意”主題實踐活動，推動各級機關進一步轉變作風，提升服務基層價值創造能力。聚焦建筑央企突出問題，深入實施黨建提質增效行動，推動項目管理各環節挖掘盈利點、防范風險點、堵住失血點。今年上半年，水電九局高質量訂單同比增長11.95%，土壤修復、新型儲能等戰新產業持續培育，營業收入同比增長11.52%，主要指標保持穩中有進、持續向好，職工群眾滿意度、獲得感持續提升，不斷推動高質量發展取得積極成效。 水電九局黨委將一以貫之堅持問題導向和嚴的標準，以嚴的要求、實的作風抓緊抓實抓細學習教育，持續推動學習教育成果轉化，以作風建設新成效開創公司高質量發展新局面。 |
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